משילות הכנת תוכנית אב אסטרטגית ועד הנהלה מזכיר היישוב פורום הנהלת היישוב ועדות ביישוב "פורום פעילים" ועדות חיוניות לקיום "יישוב לדורות" ועדות הכרחיות לקיום "יישוב לדורות" הגבלת הכהונה בוועדות מינוי ותפעול שוטף של הוועדות ועד ההנהלה והועדות ביישוב בדקו את עצמכם ניהול מערך ההתנדבות אסיפות תושבים ועד מקומי או אגודה שיתופית תקנון היישוב ניהול תקציב היישוב ניהול קונפליקטים יחסי גומלין בין היישוב לבין גורמי חוץ קהילה קיימות
מלאו את כתובת ה-Email שלכם וקבלו עדכון בכל פעם שיעודכן הנושא
הצטרף הסר
 

ועדות ביישוב

הגבלת הכהונה בוועדות
9/11/2012

קיימות 2 גישות מרכזיות המתייחסות להגבלת הכהונה בוועדות:

גישה ראשונה - קיום קדנציות לוועדות:

שיטת התחלופה המוצעת: באמצע קדנציה של ועד ההנהלה
תועלות השיטה:

  • רענון השורות על-ידי תושבים.
  • מאפשרת תחלופה מובנית של אנשים בוועדות
  • מונעת קיבעון מחשבתי
  • מונעת "טריטוריות"
  • שומרת על רציפות

גישה שנייה - איוש חופשי:

שיטת התחלופה המוצעת: שינוי בהחלטת ועד ההנהלה
תועלות השיטה:

  • הוועדות פועלות בכל מקרה תחת סמכות הוועד ואין להן סמכות משל עצמן
  • אנשים יאיישו ועדות לאורך זמן וכך ירכשו ניסיון ומקצועיות
  • יהיה איזון בין הידע והניסיון שלהם לבין ועד ההנהלה, שהוא בעל הסמכות לתקצוב ולקבלת החלטות
  • במקרים קיצוניים יוכל הוועד להתערב, לפזר ועדה או להחליף חברים בתוכה, מתוקף סמכותו


להוסיף תגובה אין תגובות לרשומה זאת קישור ישיר לקטע בית